第二百四十三章 兩種心態，方法不同差異大 (第1/2頁)

商議如何開採仙元石礦脈，原本是件非常重要和機密的事情，按理說，宗主任寧遠應該讓華長東，範金忠，申東浩，王言和九名仙師都離開，只留下六名長老暗中商議，但是，他卻沒有這樣去做，就當著眾人的面開始進行商議。

六名長老面面相覷，不明白宗主的用意；而以華長東為首的十三名弟子，則是惴惴不安，這是因為他們的實力和身份還達不到接觸宗派如此重要的事情的資格。知曉仙元石礦脈一事出於偶然，但是商議如何開採就不關他們的事了，要知道，有時候知道的過多反而不是什麼好事。但是換一個角度來看待此事，又不是壞事，這也充分證明了宗主對他們表示出極大的信任，由此引申，其意義可非同一般啊。

當然了，這些只不過是他們的猜想罷了，宗主任寧遠的真實用意可不是這樣的，說白了，其實就是宗主任寧遠對於六名長老不太放心，他今後還要閉關修煉，不可能時時刻刻都關注此事，若是六名長老中趁他閉關時做好了準備，卻不通知他，直接開採了仙元石礦脈，那樣的話，靈魂誓言就起不到約束的作用，而長老們則可以用開採出來的仙元石換得大量的修煉資源，提高修煉速度，甚至有可能出現他結束閉關時，達到或超過他的實力，直接和他爭奪宗主寶座。要真出現那樣的情況，他可沒處後悔啊。所以，宗主任寧遠要讓這十三名弟子參與到商議如何開採仙元石礦脈的事情中，使他們都清楚詳細的程序，這樣的話，就能從這十三名弟子中找出可以給他通風報信的人，避免出現他不願看到的結局。若是長老們並沒有那樣去做的話，就更好了，就算他佈置的這一手暗招沒有起到作用，也不會有什麼遺憾。這就叫做有備無患嘛。

正式開始商議相關事項，總助任寧遠就沒有再讓華長東等十三名弟子跪在他面前了，只見他隨意的一揮手，劍天殿的中央就出現十三個蒲團。分三排整齊的排列好。最前面兩個供華長東和範金忠坐，中間九個是九名仙師的位置，最後兩個則是給申東浩和王言準備的。這是按照個人的實力排的位置，原本申東浩應該與九名仙師坐在同一排才對，但是那樣一來，王言只能孤零零的一個人坐在最後面，從宗主的位置上看過去，有些不舒服的感覺，所以宗主任寧遠才將蒲團排列成二九二的順序。

王言肯定是坐在最後一排的，他身邊的那個位置申東浩或是九名仙師中的任何一人坐都可以。沒人特意就指定申東浩坐在那裡。不過申東浩和王言的關係很好，而九名仙師自是一體的，所以，很自然的申東浩就坐在了王言的身邊。

“要保證仙元石礦脈順利的開採，應該先解決三個至關重要的問題。只要這三個問題圓滿的解決好。我們就能安享仙元石礦脈帶給我們的好處，御劍宗也能按照我們的意願快速地發展壯大了。”宗主任寧遠直奔主題，他從大局判斷，有三個問題必須解決好，不然的話，開採仙元石礦脈就是一句空話，至於其他的細枝末節問題。完全可以等到出現的時候再做處理。

“請宗主明示，我等一定盡力解決。”大長老鄧超代表所有人開口詢問，為顯示誠意，在不知道宗主要說的是什麼問題以前，先表明態度。

“好，那我就先說第一個問題。我御劍宗從沒有開採過仙元石礦脈，甚至連其他普通的礦脈都不曾涉及，因此，在這方面的經驗極為欠缺。各位長老可有什麼好的方法解決此問題麼？”宗主任寧遠提出的這個問題很現實，仙元石礦脈就在那裡擺著。沒有開採的經驗，不但開採時會遇到很多困難，還容易引發危險，更重要的是發生不可避免的浪費大量人力物力，造成付出和回報不成比例。

“宗主，這個問題應該不難解決。我們可以派弟子去拜訪那些有開採仙元石礦脈的宗派，藉機學習他們的經驗不就能夠解決了麼，那些宗派開採仙元石礦脈的經驗肯定相當成熟，即便不能全部學到，對於我們最初的開採也是大有益處的。”六長老孟春祥不經思考就脫口而出，對於開採仙元石礦脈一事，他是六名長老中最著急的，所以他恨不得立刻就派弟子去學習其他宗派的經驗，以便在最短的時間內就能開採仙元石礦脈。

“孟長老，宗主一直強調要保守仙元石礦脈的秘密。你建議的方法，不是擺明了告訴其他宗派，我御劍宗發現了仙元石礦脈麼。不可取，絕對不可取啊！

宗主，依我看，倒不如暗中找尋並收買其他宗派參與過開採仙元石礦脈的弟子，那樣的話，既隱蔽又能快速地獲得開採仙元石礦脈的經驗，不妨一試啊。”四長老孫建鋒雖然也很著急，但是他相對於六長老孟春祥來說，還是多了一個心眼。做事情總