第八百八十一章 權與利（4K） (第1/2頁)

燧人公司是一個將九州科技服務性質和部分技術力不高的加工業務融合成“年輕稚嫩公司”，靠這些業務，目前燧人公司在燕交所的市值那是一路絕塵，領先了其他所有股票，在短短數年的時間內，成為大夏股市的定海神針。 而這些ppt上的專案，都不比燧人公司現階段擁有的業務差什麼，甚至就一個靈境生態專案如果能夠成立公司上市，以目前靈境生態的影響力，瞬間就會成為資本市場元宇宙的第一寵兒，將所有元宇宙和網際網路娛樂公司甩在身後。 並且除此之外，很多大型專案都是與官方合作頗深的特殊專案。 環環相扣，這個專案的成果可以給那個專案助力，沒有彷生機械假肢，就沒有機甲工程。沒有半導體部門，就沒有龐大的九州科技智慧家居生態，沒有東數西算工程的幾個超大型超算。 現在，所有人也回過味兒來了。 這九州科技創始人的意思不就是：“勞資不差錢，也不差技術，更不差誠意！” 所以他差什麼呢？ 就連菌方的幾位代表也有些摸不清顧青的想法了，倒是董琦有點懂了。 據他所知，九州科技一直都差現金流和人才，之前一直都在依靠官方的權威和自己公司的影響力去籠絡全球人才，這樣做雖然能夠在短時間內招攬到海量員工，但是在做完了背調和各種篩選之後，這些人就像是大浪淘沙一般，十不存三。 所以顧青是又打算收割一波人才？ 心中有這個疑問，但董琦並沒有出聲。 官方和菌方的代表團隊們用眼神進行著各種交流，隨後代表團隊的核心人物放下了手中的鋼筆。 【推薦下，野果閱讀追書真的好用，這裡下載 .yeguoyuedu 大家去快可以試試吧。】 他看了眼自己面前的筆記本，又在不經意間瞥了眼四周牆壁上ppt的內容，想起此行的目的，語氣誠懇的說道：“九州科技為大夏半導體工業、深加工工業、高精尖製造業所做的貢獻，我們都有目共睹。 九州科技每年研發經費對比營收純利潤的比例也是全球最高的一家公司，在短短數年間，取得如此眾多且重大突破的成果，我們都很感慨。 一家民營企業能夠如此主動的承擔社會責任……” 說了一堆九州科技所做出的成果和表率之後，這位代表才語氣一頓，然後接著說道：“九州科技從建立尹始，就一直享受著我們的稅收補貼，每當有重大專案展開的時候，我們都與貴司有多次緊密協商會議，只要是能夠合理安排的資源，我們都未曾短缺。” 話說到這份上，如果是個小年輕在這會議室，恐怕神情立馬就會變得不好看，但是今天這間會議室裡落座的，就沒有一個是藏不住情緒的人精。 哪怕是幾個年輕的小助理，放到其他公司混幾年資歷，只要人脈沒問題，怎麼也得是個中高層精英。 這位代表也僅僅只是停頓了那麼一下，看似不經意間，在看到九州科技眾人的臉色都沒有變化，心裡又一次將九州科技的地位拔升幾分。 所以他緊接著繼續說道：“但是科學技術作為第一生產力，科學技術專案投入的資源卻不是那麼簡單就能夠堆積出成果的。 由於目前部分郭嘉對貴司產品技術的限制，我們瞭解到貴司在國際市場上的盈利增長已經有所放緩，並且國內企業科技公司也在加大人才資源的投入，當今大夏的招聘市場氣氛，已經從自媒體們口中的應屆大學生不如狗，到現在的各種幾十萬、百萬年薪招聘人才。 這種對人才的良性招聘，是一個市場正常發展生長的最好助力。 不過，在今天看到貴司的專案規劃和推進情況後，我想，我們需要為貴司提供更多的助力，科學技術專案的每一個峰頂，都需要我們一步一個腳印的攀登，好鋼也需要用在刀刃上。” 在這位代表的一翻誇獎和隱晦的表述之中，顧青不失禮貌的點頭，既沒有出聲打斷對方，也沒有對那些有意無意畫出來餅做出什麼不對勁的神態。 這讓官方代表團隊裡的某些中年人，眼中多了更多焦慮。 大家都是有底線的，這位九州科技的創始人總是如此雲澹風輕的態度，真的讓不少人心中有些捉摸不定。 被某些人稱為八百年難遇的天才，怎麼對人情事故也這麼通透？ 簡直就像個在社會上摸爬滾打了二三十年的中年人…… 難道這人真的是帶著宿慧投胎，還是說真的是什麼外星人？ 關鍵是，這怎麼可能！？ 殊不知，在所有人都不相信的選項中，最離譜的那個就是最真實的。 這場會議在不經意間開到了夕陽西斜。 在大夏官方的會議中，只要是這場會議的主題是雙方都希望促成的好事情，往往第一場就可以商議出一個大致的脈絡和意見。 但絕對不可能一場會議就把所有事敲定。 在會議結束後，幾方人員只能說是談的賓主盡歡，對不少事情達成了共識，然後安排第二場會議的部分工作。小主，這個章節後面還有哦，請點選下一