第一千二百六十六章 NASA不平靜 (第1/2頁)

“我本人也看了這份報告，在噴氣推進實驗室中，該推進器的功率可以穩定地在4.2 kw至12.5 kw的範圍內執行。 但是這個系統的設計有很大問題，按照你們給的資料顯示，每個引擎包括一個氙氣霍爾推進器，一個用於控制電力供應的功率處理單元以及一個用於節流引擎推力的氙氣流量控制器， 綜合實驗下來，該引擎的耗能太高、系統也不夠智慧，並且想實現堪比九州科技無限列陣推動引擎的推力，恐怕需要儲能和材料兩個大工業專案有更新迭代的大進步才能做到。 而你們專案組能做到對這兩個大工業專案的革新嗎？我想這不可能吧，如果你們專案組能做到，那你們的實驗室公司應該已經是上市巨頭了。” nasa的這位高層並沒有無的放失，而是就事論事將自己的看法說了出來。 而這個問題，直接麻省教授和該專案負責人的臉色陰鬱了幾分。 nasa和其他美利堅官方機構不同，這裡因為行業的特殊性，還保留了許多上世紀的學術氛圍，對很多專案都是“錙銖必較”，哪怕想賺錢補貼專案，選擇的也是扶持代言人和本土科技公司。 比如當年瑪斯氪差點破產，也是nasa給的“救濟訂單”養活了spacex公司。 所以被回懟過去之後，會議室的氣氛又恢復了凝重。 甚至有nasa的高層產生了一種錯覺，如果開會的時候不談論和九州科技相關的任何議題，大家都能輕鬆愉快的坐在會議室裡進行議論商討。但只要是有任何一條關於九州科技的議題，那這場會議就會開得無比艱難，會議氣氛更是不可能有一點輕鬆的感覺。 “唉！” 一位從上世紀走到今天的nasa資深高層，扶著光禿禿的額頭，重重嘆氣。 而在他嘆氣的時候，有一位中年捲髮的高層卻雙手拍擊，引起大家的注意力後，站起身來，展開雙手，一臉興奮道：“九州科技和大夏的航天專案進展快速，我們才可以找guohui要預算，要資源！ 而不是整天開ufo會議，搞外星人謎團！ 飛船、引擎、一顆螺絲、一個水迴圈系統、空氣迴圈系統還有那些減震、密封、高分子材料，都是我們應該再次進軍的大專案！ 而且我們比大夏和九州科技更有先發優勢！我們還有無數的圖紙、資料！ 我們登陸過月球，也即將再次成為第二個登陸月球的英雄！hero！” 美利堅航空航天局nasa的高層們有不少眼神出現希望和緬懷過去的追思。 自從上世紀中葉，艾森簽署《郭嘉航空暨太空法桉》，創立了郭嘉航空航天局，nasa就像是超級英雄的團隊。 領導阿波羅登月計劃、天空實驗室空間站計劃、太空梭計劃，輝煌了半個多世紀。 後續因為那些歷史事件的原因，預算被一砍再砍，人員一年比一年縮減，技術骨幹被各大企業瓜分，但哪怕如此，nasa也能在夏陰星曆1018年發射凌日系外行星勘測衛星，1019年展開對未來的空中旅行進行計算機模擬測試，甚至在四年前證實：月球的向陽面上存在水，兩年前資助研究人員在月球上發現“完美洞穴”。 曾經在太空中短暫呆過的宇航員，現在的nasa局長比爾，正一臉認真的傾聽著自家心腹對往昔榮譽的追憶和對未來的展望。 等到將所有人心中的慾望都撩撥上來之後，他才鼓起掌來。 這位心腹看到自家老大鼓掌，很是懂事的點頭，然後將主舞臺讓給了自家老大。 人情事故是每一個機構都會存在的“規則”，拉幫結派更是人類的天性。 nasa負責人比爾的年紀並不小，笑起來眼睛就會顯得很小，再配上他的稀鬆金髮，宛如老年金絲猴一般。 他對同事們說道：“當初在撥款委員會聽證會上，我曾說過，我們美利堅已經再次進入太空競賽時代！ 曾經我也很想要和大夏開展太空合作，甚至是找九州科技商議合作，只要對方願意到我們的本土建廠，使用我們的發射中心和火箭，我們就能為九州科技省下至少數十億美金的研發費用。 但是大夏方面‘愛理不理’，九州科技更是一直拒絕我們。 航空航天根本不是一兩個人就能成功的大專案，它需要的是藍星全人類的攜手互助，藍星所有航空航天科研組織的並肩守望，互相合作專研技術！ 大夏九州科技不願意進入我們的陣營，那就讓它成為第二個北極熊，第二個失敗者！ 我們還有藍星百分之九十以上的朋友！” 說了這麼一段提氣的話之後，比爾就緊接著說道：“大家可以在接下來的一個禮拜裡整理出可用的報告和專案申報檔案，我將會帶著這些資料，去敲開委員們的大門，為我們nasa爭取到應有的預算！ 讓我們再次登陸月球吧！” 雖然美利堅沒有喊萬歲的傳統，但是當這些精英知識分子分析出自己能夠拿出多少專案，賺到，哦不，爭取到多少預算之後，大家的心思都