第六百四十三章 老黃來了 (第1/2頁)

且不說臺積電這邊有什麼動作，英偉達/amd以及平果。高通這些耗芯大戶們也是被韓星這突然的一拳給打得是措不及防。 平日裡大家把韓星半導體當什麼？ 口號上的亞洲最強代工廠，尖端製程吹得震天響，但是一到真拿出同級晶片進行比較的時候，立馬趴窩。 在所有高階科技企業的眼中，韓星半導體的高階製程就屬於臺積電高階製程的下位替代。 能用，但有些不怎麼好用。 當然,這也只是在最高階的個位數奈米制程上的挑刺。 在大夏半導體產業沒升級之前，韓星半導體的專案那可是這個星球上數一數二的燒，燒錢。韓星半導體的記憶體、顯示面板都是頂尖“高貴”產品。 只不過在接二連三的事故之後，老二變成了小老二。被不少公司逮著訂單便宜就是一頓薅。 可現在這個小老二居然真敢冒著“聯盟天下”之大不韙，拿出一千億夏元送九州科技？ 這是什麼？ 是背叛！ 是紅果果的背叛！綠泡泡的陰謀！ 它必須要付出代價！ 高通這個韓星半導體的訂單大戶就被各方勢力給“友好交流”了許久，最後高通執行長不得已召開了新聞記者會。 記者會上,執行長面色沉重的說道：“近些年一直有人問我,高通作為這個星球最成功的晶片設計公司之一，為什麼不建自己的晶片廠？ 而最近,因為我們的代工合作廠商出現了一些變故，所以這個問題被問得更加密集。 我想大家應該知道，晶片設計與晶片製造是兩個技術，並且是兩個同樣高深的高科技專案，並且它們都需要花費大量的資源。 我們高通的核心競爭力體現在設計和創新上。在今後的發展中，高通會繼續保持專注。高通非常期待我們的合作伙伴也能像我們一樣保持專注，這樣也有助於他們在市場競爭中勝出。 當然，我相信，我們與合作伙伴的合作勢必會給使用者們帶去更加智慧的未來生活體驗。” 這話一說出來，平果、英特爾的臉都綠了。 合著大家都蛇鼠一窩的時候，產能共享，訂單減價都是口號？ 等九州科技扛不住了賣技術的時候，你們這兩個狗東西搶先一步跑去吃蛋糕？ 那真的是叔可忍，嬸不可忍。 韓星九月一號公開宣佈與九州科技的合作,高通二號發表“夥伴感言”，英偉達黃老闆三號清晨就直抵蓉城。 一路上,英偉達高管層的視訊會議頻道里,那是炮火連天。 “儒雅隨和”的黃老闆對這次負責和九州科技商談合作的團隊就是一頓猛噴。 什麼法克碧池等粗口屢見不鮮，最後還是拿出了自己創始人的地位果實，方才獨掌乾坤。 “吵解決不了問題，議員？他們給你們發錢嗎？英偉達倒閉了，你們會好過嗎？找的下家會給出現在的分紅嗎？！ 九州科技的技術能夠實現真正的元宇宙，這是我們封鎖它的原因，現在韓星拿到了元宇宙的門票，而我們呢？！ 1999年我們啟用geforce作為品牌推出了第一款gpu產品——‘nv10’（geforce256） 而現在我們需要再次拿出一款跨時代的證據！ 技術部門需要技術，股民需要利好，幾百億美金買一個未來，還不敢？！” 一頓數落中，不少董事和高管被懟得啞口無言。 這就是技術出身的創始人，在自己所創辦的科技公司的掌控力。 歸根到底，其實是英偉達還很“年輕”，其公司內部勢力並非如同平果那樣錯綜複雜，並且創始人也正值春秋鼎盛不怕有人唱反調。 汽車尾燈下，蓉城的九月清晨有罕見的朝陽。 有人說，光就是宇宙撒下的有溫度的橘黃色的詩。 朝陽透過樹葉間的縫隙落在青年的臉龐上,給他的發頂鑲上一層金邊,清晨的風吹起青年的髮絲，吹動了不遠處某些女員工的心。 躲在單向玻璃後面的女員工，偷偷的看著自家天才老闆面對朝陽，光卻灑在她的身上。 不知從什麼時候開始，九州科技的應聘者中，女性數量開始飆升。 隨著經濟社會對人的工具化加深，大夏的女性也開始有了極為明顯的分層割裂。 有同工同酬的獨立女性，也有想著灰姑娘嫁富二代的女孩。 據某些媒體調查，九州科技創始人顧青早已經將某些二代給踢下神壇，成為了眾多青年男女口中的國民老公。 顏值不妖豔，但十分舒服硬朗，身高一米八，挺拔卻又不太過突兀。 當然更重要的是有錢，特別有錢，如果不是公司沒上市，並且有太多秘密專案無法統計，恐怕首富之位已經易主了。 而在顧青身旁的袁生卻沒有和那些女員工共情的樣子。 他開啟平板，看到安保部門發過來的檔案，隨即對自家老闆彙報道：“英偉達黃仁勳已經隨同他們的高管層到達十五里小廟。 五分鐘前，他們的協商團隊已經與我們達成了部分妥協，450億美元的金額不變，十年分期可以減少，第一年投入金額可以提高。 但要求就是必須等協商結束後，